#НОРИЛЬСК. «Таймырский телеграф» – Ректорат, профессорско-преподавательский состав ЗГУ им. Н.М. Федоровского на месте изучили опыт трансформации Новосибирского государственного университета, его взаимодействие с научно-исследовательскими институтами и высокотехнологичными компаниями.
Три дня делегация Заполярного госуниверситета и политехнического колледжа, в которую вошли 21 человек профессорско-преподавательского состава и ректората, работала на стратегической сессии в Новосибирске. Первый день прошел в Новосибирском государственном университете, который норильчане выбрали в качестве образца для последующей трансформации ЗГУ в центр опережающего развития Арктики.
Сегодня новосибирцы – участники проекта конкурентоспособности российский вузов 5–100. НГУ – победитель конкурсного отбора программы стратегического академического лидера «Приоритет 2030». Задолго до появления федерального проекта «Передовые инженерные школы» ее прототип был открыт на базе механико-математического факультета Новосибирского университета.
Делегация познакомилась с центром трансфера технологий и коммерциализации НГУ, который работает с технологическими запросами индустриальных партнеров. Сегодняшние студенты НГУ во время учебы активно занимаются научными исследованиями и создают свои стартап-проекты в центре предпринимательских инициатив.
Второй день Норильская делегация провела в Институте химии твердого тела и механохимии СО РАН. Ученые представили членам делегации свои разработки. Так, доктор химических наук Борис Толочко рассказал об эксперименте in situ с высоким временным разрешением на пучках синхротронного излучения. Зоя Коротаева, кандидат химических наук, представила разработки в области получения строительных материалов.
По словам и.о. ректора ЗГУ Евгения Голубева, этот институт выбрали из-за серьезного задела в области материаловедения и получения новых неорганических материалов:
«Думаю, наш визит – шаг к началу сотрудничества и проведению совместных работ. Университет может быть интересен институту для проведения прикладных работ с использованием той научной базы, которая у нас давно заложена и активно развивается. Кроме того, мы заинтересованы в стажировках и обучении сотрудников и особенно молодежи, в том числе в аспирантуре института. Мы всегда открыты к сотрудничеству, и более того, мы знакомы с задачами производства, которое находится рядом с нами, в Норильске».
После завершения работы выездной сессии ЗГУ разместил информацию о новой стратегии развития ЗГУ на официальном сайте университета, выделив три ключевых направления.
Первое – это пересборка образовательных программ и повышение привлекательности обучения. Второе направление – технологический НИОКР в интересах высокотехнологичных компаний. И третье – исследования и экспертиза в области арктической урбанистики.
Редизайн образовательного процесса в ЗГУ коснется прежде всего очной формы обучения. В основе лежит идея программ, когда на младших курсах идет общая фундаментальная подготовка, а далее происходит все большая специализация. При такой модели у студентов появится возможность сделать осознанный выбор будущей профессии. Непопулярные среди выпускников школ специальности, как правило, становятся востребованными у старшекурсников, ведь для них более актуальны и заработок, и перспективы карьерного роста.
За счет применения модульной системы в ЗГУ планируется достичь индивидуального подхода к обучению, когда вместо лекций проходят учебные встречи студента и преподавателя один на один. Новые образовательные технологии, например проектная деятельность, большой объем практических и лабораторных работ позволят готовить выпускников, способных решать реальные кейсы компаний и предлагать идеи, опережающие время.
Исследования и разработки будут вестись в интересах широкого спектра партнеров: «Норникеля», других высокотехнологичных компаний, города Норильска. Изучая технологические процессы и развивая свою экспертность, исследовательские группы ЗГУ в перспективе смогут выявлять реальные проблемы заказчиков и предлагать им разработки опережающего решения.
Заняв лидерскую проектную позицию, Заполярный госуниверситет планирует использование связей с другими вузами, научно-исследовательскими институтами РАН. Их будут включать в проекты в качестве партнеров. Так, ЗГУ может стать «единым окном». Для исследовательских институтов – при постановке технологических задач, а для заказчиков – при решении индустриальных и городских кейсов.
Университет займется разработкой и реализацией проектов развития территории в партнерстве с Агентством развития Норильска. Повышение качества жизни позволит решить проблему оттока населения – одну из основных для промышленного города. Кроме того, ЗГУ готовится развивать компетенции для прогнозирования долгосрочного запроса на кадры с циклом от пяти лет. Решения, отработанные в Норильске, учитывая его изолированность и условия Крайнего Севера, могут внедряться и в других регионах России.
Ранее «Таймырский телеграф» рассказывал, каким норильчане хотят видеть свой город к 2035 году.
Больше новостей читайте на совместном канале «Таймырского телеграфа» и «Северного города» в Telegram.
Варвара Сосновская
Фото: Ольга Полянская
