#НОРИЛЬСК. «Таймырский телеграф» – Интерес молодежи к переезду в арктические регионы России усиливается, однако его устойчивость будет зависеть от долгосрочной комфортности условий жизни. Об этом 16 марта рассказала ТАСС руководитель направления «Цифровая трансформация и устойчивое развитие» федерального автономного научного учреждения «Востокгосплан» Мария Полякова.
Новая демографическая траектория
«Текущую ситуацию я бы охарактеризовала как переход от устойчивого снижения к поиску новой демографической траектории. Интерес к переезду у молодежи действительно усилился, и это связано во многом с экономическими и карьерными перспективами жизни за Полярным кругом», – сказала она.
Полякова отметила рост доходов населения в Арктике:
«Средняя заработная плата в Арктике увеличилась с 76-77 тысяч рублей в 2019 году до порядка 131 тысячи рублей в 2024 году. Это создает экономические предпосылки для интереса к региону со стороны молодежи и квалифицированных специалистов. Однако устойчивость интереса будет зависеть от того, насколько условия жизни в Арктике станут долгосрочно комфортными».
Миграционный баланс и факторы удержания
Эксперт добавила, что интерес к переезду в Арктику растет, что подтверждается переходом миграционного баланса в положительную зону.
«На уровне официальной статистики пока нет системных данных о том, какая доля молодых людей остается в регионе через 3-5 лет после переезда. Факторы, влияющие на решение остаться или уехать, хорошо известны. Это доступность жилья, качество медицины и образования, возможности профессионального роста, условия для семьи и детей, а также транспортная и цифровая связность. Именно на эти вопросы мы обращали пристальное внимание при мастер-планировании городов и актуализации Стратегии развития Арктической зоны РФ и обеспечения национальной безопасности на период до 2035 года», – добавила она.
Глобальное значение Арктики и спрос на кадры
Мария Полякова считает, что значение российской Арктики в глобальном масштабе растет. Это стимулирует крупные инвестиции и увеличивает спрос на специалистов. Существенную роль играет и развитие Северного морского пути, который становится каркасом экономического развития Арктики и формирует долгосрочный спрос на кадры.
Карьерные возможности
Аналогичное мнение ТАСС высказала директор Центра арктической и северной урбанистики НИУ ВШЭ Надежда Замятина. По ее словам, в Арктике у молодежи есть уникальные возможности для построения карьеры:
«Например, девушка стала директором музея в 25 лет. В своем родном городе у нее появилась бы возможность занять такой пост лет в 50. Ее ровесники могут стать начальниками департаментов в структуре правительств регионов, устроиться на высокие должности в компаниях. На Севере всегда не хватало людей, поэтому возможность занять более высокую должность привлекает многих. Особенно это касается молодых профессионалов, таких как зумеры или миллениалы. Я знаю случаи, когда они переезжают ради карьерного роста».
Ранее «Таймырский телеграф» писал о том, что комплексные планы развития арктических городов переходят к реализации.
Следить за новостями также удобно в совместном канале «Северного города» и «Таймырского телеграфа»в мессенджере MAX. Подписывайтесь, чтобы всегда оставаться в курсе событий.
Мария Соколова
Фото: «Таймырский телеграф»/Николай Щипко
