#НОРИЛЬСК. «Таймырский телеграф» – Во время прямой линии – открытого диалога между руководителями и сотрудниками – старший вице-президент «Норникеля», руководитель Норильского дивизиона Николай Уткин рассказал о социальной программе «Сделано с заботой».
Компания инвестирует в заботу о сотрудниках. Финансирование программы растет каждый год.
«В 2021 году на эти цели выделили 1 миллиард рублей, в 2022-м – 1,5 миллиарда, – привел цифры Николай Уткин. – А в 2023 году затраты составят 4,6 миллиарда по Норильскому дивизиону. Это точно абсолютный приоритет».
За время реализации программы изменился подход к качеству. Все объекты делают в едином дизайне и под ключ, независимо от того, гардеробные это, душевые или столовые.
Перепланировка помещений позволяет сделать их более эргономичными и просторными. В них полностью меняют инженерные сети и коммуникации, устанавливают самое современное оборудование и системы противопожарной безопасности.
При этом увеличилось и количество реконструируемых объектов. Если в прошлом году отремонтировали 56 помещений, то в этом только в Норильском дивизионе планируют сдать уже 67.
«А всего в компании, чтобы все понимали, 1500 объектов, – сказал Николай Уткин. – Конечно же, одномоментно эту историю не решить. Но мы реагируем и слышим людей. К примеру, у нас была непростая ситуация в НОК и на «Медвежьем ручье», где мы уже заканчиваем проекты. В мае ремонтники заходят на «Медвежку», а в конце года – на НОК, где начнется реконструкция столовых, и также на руднике «Таймырский».
Ранее «Таймырский телеграф» писал, что в главном корпусе ТЭЦ-3 Норильско-Таймырской энергетической компании (НТЭК) закончили ремонт третьего гардеробного блока. Отремонтированные помещения рассчитаны на 100 человек. Кроме того, для сотрудников Норильско-Таймырской энергетической компании открыли новый спортивный комплекс, способный конкурировать с современными фитнес-клубами города.
Больше новостей читайте на совместном канале «Таймырского телеграфа» и «Северного города» в Telegram.
Виктор Царев
Фото: Николай Щипко
