НОРИЛЬСК. «Таймырский телеграф» – Горнодобывающие компании Polymetal и «Норникель» вместе с консалтинговой компанией Deloitte в СНГ запустили проект для поддержки развития женщин в горнодобывающей промышленности Women in Mining Russia (WIM Russia).
Как пишет Forbes Woman, в прошлом месяце эксперты издания подводили итоги десятилетия для женщин в промышленности и пришли к выводу, что ситуация меняется, но медленно. Ведущие промышленные компании объединились, чтобы помогать своим сотрудницам в развитии карьеры.
В официальном пресс-релизе сообщается, что цель проекта – развитие равных возможностей в рабочей среде, поддержка женского лидерства в горнодобывающей и металлургической отраслях.
В рамках проекта будут проходить ежегодный форум, открытые семинары и бизнес-завтраки. Кроме того, Women in Mining включает в себя программы менторства и коучинг, сотрудничество с вузами и помощь в продвижении талантливых кадров в горнодобывающем секторе.
До конца года инициаторы WIM Russia рассчитывают привлечь в организацию до пяти крупных горнодобывающих компаний и около тысячи участниц.
«Создание сообщества WiM Russia поможет женщинам не только в развитии своей карьеры, расширении круга профессиональных контактов, обмене и получении новых знаний, но и в целом может стать мощным инструментом для повышения привлекательности горнодобывающей и металлургической отраслей среди молодых специалистов», – рассказала Forbes Woman руководитель проектного офиса по работе с ключевыми клиентами и рынками компании Deloitte в СНГ Камилла Жалилова.
По словам директора департамента кадровой политики «Норникеля» Дарьи Крячковой, компания видит потенциал в развитии проекта прежде всего в повышении престижа инженерных специальностей среди женской аудитории:
«Это особенно актуально сейчас, когда внедрение современных технологий и цифровизация производства размывает границы между мужскими и женскими профессиями в горно-металлургической отрасли».
Women in Mining Russia сотрудничает с международной ассоциацией Women in Mining UK, которая имеет партнеров в 13 странах мира и насчитывает 2000 участниц.
Так, уже несколько лет женщины из России и стран СНГ участвуют в международном рейтинге этой ассоциации 100 Inspirational Women in Mining – «100 вдохновляющих женщин в горнодобывающей отрасли». Это не только женщины-лидеры на руководящих позициях, но и женщины, прошедшие длинный карьерный путь в отрасли, работающие в удаленных районах и тяжелых условиях, женщины, поддерживающие и продвигающие социальные проекты и менторство, женщины-геологи и другие специалисты.
Отдельным направлением работы WIM Russia станет «Клуб молодых лидеров», который начнет работу в сентябре.
Подписывайтесь на нас в Telegram, Instagram и Facebook.
Ольга Полянская
